IBM prend soin des seniors
IBM sort aux Etats-Unis une série de logiciels gratuits et en ligne destinés à aider les professionnels seniors conserver leur productivité.
Cette offre correspond à une demande bien américaine. En effet, sept américains sur dix pensent travailler au-delà de 65 ans. De ce fait, la création de produits bureautiques adaptés à cette population devrait rencontrer un certain succès. D’où les projets d’IBM qui souhaitent s’aventurer sur ce marché porteur. ''Les entreprises se trouvent confrontées à la nécessité de gérer un effectif productif plus âgé afin de préserver des années d'expérience de travail précieuse et d'éviter un renouvellement onéreux du personnel'', déclare IBM. ''Les technologies d'accessibilité peuvent aider les travailleurs plus âgés à rester productifs. Elles offrent des fonctionnalités qui rendent l'informatique utilisable par une personne atteinte de déficiences liées à l'âge''.
Filtrer les tremblements de la main
Parmi les programmes qu'IBM met à disposition, on trouve un logiciel pour souris qui filtre les tremblements de la main et un logiciel pour clavier qui s'ajuste aux pressions plus longues ou plus brèves que la normale exercées sur les touches. Egalement, un outil permet de remettre automatiquement en forme les pages web pour les personnes qui souffrent d'une mauvaise vue, accompagné d’un outil de synthèse vocale.Dans le même temps, IBM lance un service de conseil aux entreprises pour gérer la multiplication des travailleurs atteignant l'âge de la retraite.
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bonne initiative sa vas etre utile sa !
par contre en france surement moins..
bonne initiative sa vas etre utile sa !
par contre en france surement moins..
Bravo
Sans dec', si "sept américains sur dix pensent travailler au-delà de 65 ans", tu crois pas que c'est avant tout pour pouvoir échapper à "bobonne", à l'ennui mortel que leur procure l'immense honneur de la retraite (surtout aux USA, le libéralisme à tout va
Selon toi: bonne initiative. Quel age as-tu ? (sans deconner: si les retraités veulent faire des heures sup' faut pas non plus que cela empèche les "jeunes" de trouver du boulot
Si tu aimes le mode de vie des USA, personne ne te retiens
Justement ya pas de retraites aux us, a part des keufs partout le service publique est quasiinexistant ...
Eh oui, à votre avis, pourquoi il y a pres de 7 seniors sur 10 qui veulent continuer à travailler ??? tout simplement, pour continuer à vivre de la même façon..... car là bas, retraite connait pas !
y a pas de retraite la bas si tu veut vivre faut bosser et y a des gens qui aiment leur travail (oui sa existe mais tu a pas l air d en faire parti)
regarde la nasa d ici 10 ans une grande partie des effectif risque de partir et la perte de savoir faire sera trop grande il fau que des anciens reste pour transmettre leur savoir
j ai jamais dis que le systeme americain été bon et reve pas c est pas parceque y a un vieu qui par qu un jeune est systematiquement pris certain secteur l experience est tres importante...
alors au lieu de t enflammer reflechi toi aussi...
De l'art de presser le citron jusqu'à la dernière goutte.
Franchement, si certains n'arrivent pas à concevoir que le but de la vie n'est pas de bosser plus longtemps pour produire plus longtemps des produits inutiles ou nuisibles, on a du souci à se faire face à un tel déferlement de cons sur la planète.
OK pour travailler plus longtemps et transmettre son savoir, son expérience, mais à qui ?
Quel que soit le pays ces abrutis de politiciens oublient qu'il faut remettre au goût du jour le vrai tutorat, sur plusieurs années, mais à condition que l'on embauche des JEUNES!!!
Je suggère à IBM qu'il étudient un logiciel pour dialoguer avec son PC depuis la charmante caisse en bois.
bonne initiative sa vas etre utile sa !
yay! God blesse America!
Bravo
. Au fait ça t'arrive de réfléchir, avant de poster ? ![[:casimir59:7]](http://img.infos-du-net.com/forum/images/perso/7/casimir59.gif)
.
), ect... ?
. Et visiblement la donnée qui t'échappe c'est justement celle qu'un éventuel retraité puisse continuer son service, privant ainsi de travail un jeune pendant "X" années 
.).
. A bon entendeur... 
.
Sans dec', si "sept américains sur dix pensent travailler au-delà de 65 ans", tu crois pas que c'est avant tout pour pouvoir échapper à "bobonne", à l'ennui mortel que leur procure l'immense honneur de la retraite (surtout aux USA, le libéralisme à tout va
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J'adore.
Cool IBM, ils font partir les anciens chez eux (en France) mais il font des logiciel pour que les encore plus vieux reste chez la concurence.
En tous cas ca me rassurerai que en france on pense un peut plus au ancien, parce que on va tous le devenir (enfin j'espère)
Les problèmes cardiaques peuvent arriver à tout âge
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Pour recentrer le débat : IBM reste un employeur qui n'hésite pas à licencier illégalement une population quiquagénaire , on peut toujours essayer de redorer son blason s'y laisse prendre qui veut ,quand on n'est pas informé